鑒于報(bào)考人數(shù)眾多，為了更好地做好本次勞務(wù)派遣工作人員的招聘工作，經(jīng)商議確認(rèn)，增加崗位筆試測(cè)試內(nèi)容，對(duì)現(xiàn)有的考試環(huán)節(jié)進(jìn)行部分優(yōu)化，現(xiàn)就具體工作通告如下：

一、考試時(shí)間安排

本次考試采用筆試、技能考核、結(jié)構(gòu)化面試等多種方式進(jìn)行，具體形式結(jié)合各崗位特點(diǎn)和報(bào)名人數(shù)確定，具體情況及時(shí)間安排如下：

二、技能考核及結(jié)構(gòu)化面試人數(shù)的確定

1、醫(yī)生崗位，筆試考核后全員進(jìn)入技能考核及結(jié)構(gòu)化面試。

2、臨床護(hù)理崗位，收款室崗位，按照計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例1:3確定技能考核及結(jié)構(gòu)化面試人數(shù)。

三、面試考核內(nèi)容

1、筆試：根據(jù)崗位所應(yīng)具備的崗位知識(shí)進(jìn)行考核，滿分100分。

2、實(shí)踐技能操作：根據(jù)招聘專業(yè)崗位要求，臨床醫(yī)生、護(hù)士考核心肺復(fù)蘇、靜脈輸液等技能操作，滿分100分。

3、結(jié)構(gòu)化面試：主要考察應(yīng)試人員的專業(yè)知識(shí)、愛崗意識(shí)、協(xié)調(diào)溝通能力以及語言表達(dá)能力等，總分為100分。

三、總成績(jī)合成

考生綜合成績(jī)依據(jù)筆試、技能考核和面試成績(jī)合成確定，面試成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入，面試成績(jī)從高分到低分排名,具體成績(jī)占比如下：

四、成績(jī)公示

1、筆試成績(jī)

筆試成績(jī)將通過標(biāo)準(zhǔn)化招聘平臺(tái)（http://rxpta.renxianhr.com/），公示期為5個(gè)工作日，截至2024年8月9日。

2、總成績(jī)

待筆試、技能考核及結(jié)構(gòu)化面試之后，總成績(jī)將通過標(biāo)準(zhǔn)化招聘平臺(tái)（http://rxpta.renxianhr.com/）公示期為5個(gè)工作日，截至2024年8月16日。

五、其他事項(xiàng)

本公告由合肥市人先人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋；

聯(lián)系人：王先生 18855173293

合肥市人先人力資源有限公司

                          2024年8月1日